Социальная политика
Политика корпоративной социальной ответственности компании «Газпром переработка» реализуется в нескольких сферах: добровольное медицинское страхование, негосударственное пенсионное и жилищное обеспечение, санаторно-курортное оздоровление и развитие здорового образа жизни.
Для выполнения социальных обязательств работодателя перед работниками в компании действует Коллективный договор, в котором отражен перечень льгот и гарантий, предоставляемых сотрудникам и неработающим пенсионерам помимо норм Трудового законодательства РФ.
Жилищная политика
С 2011 года в компании успешно реализуется Корпоративная программа ипотечного кредитования.
Программа предоставляет возможность работникам улучшить жилищные условия за счет льготных целевых беспроцентных займов и снижения банками-партнерами процентных ставок по ипотеке.
За последние 10 лет программой воспользовались 1820 работников предприятия. На компенсацию первоначального взноса и процентов направлено свыше 1,3 миллиарда рублей, из них 320,5 миллионов — в 2020 году.
Добровольное медицинское страхование
Основу системы охраны здоровья составляет программа Добровольного медицинского страхования, в рамках которой работники получают квалифицированную медицинскую помощь высококлассных специалистов профиля.
Физкультурно-оздоровительная деятельность
Коллективным договором Общества предусмотрена компенсация расходов работников и членов их семей на посещение физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений, секций и кружков учреждений культуры и спорта.
Ежегодно в компании проводятся спартакиады по различным видам спорта. Лучшие спортсмены принимают участие в Спартакиадах, проводимых ПАО «Газпром».
Художественная самодеятельность
Творческие коллективы и исполнители «Газпром переработки» принимают активное участие в корпоративном фестивале ПАО «Газпром» «Факел», а команда КВН Астраханского ГПЗ «Сердце Каспия» не раз становилась победителем конкурса среди команд КВН дочерних предприятий и организаций «Газпрома».
Корпоративное волонтерство
Программа корпоративного волонтерства направлена на вовлечение сотрудников в социальную деятельность Общества.
«Газпром переработка» реализует социальные, экологические, спортивные, образовательные и другие волонтерские акции в регионах присутствия. Около 14% коллектива предприятия являются волонтерами.
Волонтеры компании выступают донорами крови, поддерживают экологические инициативы, помогают ветеранам и воспитанникам различных государственных учреждений.
Сотрудники «Газпром переработки» стали участниками Всероссийской акции «Географический диктант»
17 ноября в России под эгидой Русского географического общества прошла Международная просветительская акция «Географический диктант». Участниками мероприятия стали более 100 сотрудников «Газпром переработки».
Проект компании «Газпром переработка» — в тройке лидеров конкурса «Дело в людях»
Инициатива «Газпром переработки», содействующая раскрытию историко-культурного потенциала промышленных городов, заняла второе место в номинации «Устойчивый туризм».
В Оренбурге проходит фотовыставка «Курс на развитие»
18 октября в Оренбурге состоялось торжественное открытие фотовыставки «Курс на развитие», организатором которой выступает компания «Газпром переработка»/
Сотрудники «Газпром переработки» в финале корпоративного фестиваля «Факел» ПАО «Газпром»
В Бишкеке (Кыргызская Республика) наградили победителей зонального этапа X корпоративного фестиваля «Факел» ПАО «Газпром». Все номера творческой делегации «Газпром переработка» были отмечены наградами конкурса.
Делегация компании «Газпром переработка» на зональном туре X корпоративного фестиваля «Факел» ПАО «Газпром» в Бишкеке
В городе Бишкеке (Кыргызская Республика) состоялась торжественная церемония открытия зонального тура X корпоративного фестиваля «Факел» ПАО «Газпром».
Искусственный интеллект высоко оценил проект компании «Газпром переработка»
Социальный проект «Норма жизни» получил бронзовую премию XXV Международного фестиваля рекламы и маркетинговых коммуникаций Silver Mercury.